【定位】

  面向教育系统的改革派与实干家。该奖项表彰那些敢于打破常规，通过制度创新、模式重构，解决了教育顽疾，带来了结构性变化的项目或个人。

【介绍】

  教育是保守的，但变革是必须的。融慧·创新变革奖是对“改变”本身的嘉奖。获奖者往往是教育体制内的“叛逆者”，他们不满足于修修补补，而是敢于动真格。他们可能推行了“走班制”彻底改变了班级授课制，可能建立了“教师薪酬激励新机制”打破了大锅饭，可能利用区块链技术重构了学分银行，可能创建了“没有围墙的大学”。评委会将重点考察变革的幅度、实施的难度以及产生的社会效益。我们鼓励那些即使遭遇巨大阻力依然坚持前行的改革者。这个奖项无关个人荣誉，而是为了树立改革的信心，告诉后来者：只要勇于创新，教育体制是可以被优化的，教育生态是可以被改善的。

【适合人群】

1.改革型校长：对学制、课程、评价进行大刀阔斧改革的学校领导者。

2.制度设计者：设计了新型办学体制、招生制度、督导制度的行政官员。

3.社会创新家：利用新模式（如BOT、PPP）解决教育资源配置问题的企业家。

4公益创业者：通过社会企业模式，可持续地解决某个教育痛点的创始人。